我是一名公立医院做了十四年的临床眼科主治医生。从2003年郑大医学院毕业就进入医院开始了眼科医生的生涯，和其他医生一样，工作后不停的考试、进修、进职称……由于家庭和工作不在一个地方，往返需要几十公里，随着孩子的降临，工作和家庭、孩子同时顾及产生了严重的冲突。随着现在电子时代电子产品的普及，很多很多孩子从小就接触这些产品，对视力产生了很大的影响。本着专业就是眼科临床大夫的优势和便利，我决定从事视力保健行业。2015年年底我和老公一起去了北京一家视力健康加盟品牌考察，去了之后他们的口号就是所有的需要防护视力的完全不用戴镜，我是眼科医生，我十分清楚，如果是弱视的孩子，防护时是必须配镜进行弱视训练的，这是违反眼科视光学原理的。虽然很多的孩子及家长是不愿意孩子戴镜的，但是作为负责任的医生，我们不能仅为了迎合家长的心理就去违反医学原理延误了孩子的防护。于是我放弃了他们的品牌！一次偶然的机会我了解到了易视界，我详细了解了易视界：易视界的防护原理是运用国家专利技术，结合眼科学、眼部生理、解剖、营养学以及中西医结合等综合，根据每个孩子制定个性化防护方案，我觉得这个挺符合医学原理的。可没过多久我发现自己怀孕了，这个事情就暂时搁浅。到了五一刚好别的事情我和老公一起去郑州，顺便去公司以及实体店考察了一下，发现公司不仅从防护、市场营销管理、广告宣传设计等等都非常的具体全面。我从心里就认定了这个品牌，打算等生完孩子后再去做。回来后不久，我们家附近一所新学校旁边的商铺做活动往外出租，如果我们按我们原计划生完孩子再去我怕到时候没有合适的位置。就是在这种情况下，我和老公再一次去公司签了合同。

 我是易视界大连合作商，我是一个医务工作者，在从医的过程中，因为发现有很多的孩子近视、弱视，而且逐年在增加，为此我通过多方努力寻找这样的矫治机构，终于和易视界结缘，在和它结缘合作的过程中，我发现易视界不单是品牌大，售后服务好，而且对孩子防护来讲是非常理想的，为此，在一年多的时间内，我在大连开了七家店，我希望易视界能够做的更好，能够给更多的孩子带来光明！

 赤峰医生 杜医生

 我自己有一家妇科门诊，在经营门诊几十年发现随着电子产品的快速发展现在近视弱视的孩子越来越多，家长们都想找一种安全有效不用手术、不带眼镜的视力防护方法，于是杜医生就开始关注视力防护行业，经过考察和对比最后确定加盟易视界。

 这些医护工作在品牌加盟上为什么都选择易视界，易视界的成功一定有成功的原因。

 （1）个性化专属防护方案，纯绿色非介入物理训练，训练时间短，提升快，方法奇特。

 （2）易视界拥有自己的视光研究所：易视界视光研究所，为技术的更新提供了强有力的保障。

 （3）上市企业（股权代码：209078），多年技术沉淀品牌，防护更安全，效果更稳定，合作更有保障，更多人的选择。

 （1）科学防护是保障：易视界从2013年就开始提出“个性化组合防护方案”，2015年又提出了“近视弱视科学一体化整合工程”，在视力健康行业打造云诊断平台研发成功并投入使用。把视力保健行业的检查诊断开方案做成流程和标准，把美式21项全眼检引进视保行业，平台会根据孩子不同情况自动匹配个性化防护方案，实现了一人一方案的科学防护体系。易视界提出的综合防控防护理念，根据每个孩子的视力情况开个性化复合防护方案，不是单一的药物按摩、仪器训练、3D、眼镜防护等。

 （2）易视界把中医营养学和视光学相结合，真正运用到视力保健行业，更好的呵护孩子视力健康。

 （3）易视界推出了视光眼科门诊---“微型眼科医院”，这将是视保行业的再一次革命，易视界真正站在了客户的角度，为孩子量身定制视力解决方案，让孩子视力得到更科学的防护方案，易视界把近视防控保健，弱视防护训练全部环节打通，孩子需要什么样的防护方案我们就可以给孩子最适合的防护方案，我们成为真正的家庭护眼专家。

 （4）易视界视力调节训练仪研发成功，彻底改变了行业只提升裸眼视力，不改变近视度数的现状。易视界科研人员不断的研发科研成果，对行业也是一种促进。

 （5）易视界提出的5+2户外远眺视力防护训练理论体系，把视力训练搬到了户外。视力远眺训练和亲子野外活动有机的结合起来，600亩野外远眺训练基地让孩子在快乐中得到训练，让视力得到快速提升。

 易视界品牌之所以能永葆行业指引着品牌，真正的秘诀是因为她非介入物理训练，训练时间短，方法奇特，开创了业界良好的客户口碑，并赢得了上千副家长送来的锦旗的感谢锦旗。

 易视界拥有一个的2200平方先进的无尘生产车间供产品的强力支持。易视界的核心设备从知名代已经成功升级到了第六代，核心技术成就核心竞争力，让竞争对手无法超越。近视产品的不断研发成功，为易视界的成功打下了坚实的基础。

 2016年上市推出的易视界多功能-近视弱视增视仪，在行业内又将引起一场变革。易视界科研人员不断的研发科研成果，对行业也是一种促进。

 刚接触加盟行业的人，很多会犯一个大忌，就是把加盟费作为最后的确定选择项，麦当劳在中国的加盟费是500万，想加盟只能排队，为什么这些精明的商人一定要加盟它，而不去选择卖的东西完全一样，加盟费更便宜的快餐品牌呢？最重要的就是投资加盟成功率高，麦当劳总部一整套的完善标准，强大的运营支撑，完全是扶着加盟商赚钱，而其他的快餐品牌就是再便宜，也不会去冒险加盟。在视力保健行业试想一个5万加盟费的品牌能给你配上15万加盟费的仪器设备、效果的保障和后期运营扶持吗，显然是不可能的，而这些恰恰是一个视力保健加盟店能不能赚钱的核心，很多品牌的加盟店连存活下去都是问题，再便宜的加盟费不也是真金白银打水漂了吗？

 易视界全国近1000家的加盟店，为加盟商配置200人骨干运营支持团队，全国各地飞机直达驻店支持，配置易视界研发的仪器设备，完善的盈利营销、防护技术培训、客户服务标准流程系统，在30家直营店选拔一线超级店长为加盟商前期带店，是行业内真正做到了让加盟商无忧开店的品牌。

 2017年易视界被中国质量万里行授予：全国3.15重点推广品牌。

2017年月1月中国管理科学研究院学术委员会授予易视界：2016年度中国管理科学研究优秀成果奖。

（1）易视界拥有运营支持团队近200人，总部所在直营店面30多家，目前做视力加盟总部所在地超过10家的公司寥寥无几，超过20家直营门店仅有易视界。易视界支持老师全部都是从一线员工做到经理级别的老师，都有3年以上的门店运营经验，如果没有庞大的直营店面，又怎么能培养出出色的支持运营老师，沒有实战经验的支持老师岂不是纸上谈兵，不战则已，一战必败。选择加盟的关键是后期总部的运营管理及技术支持，没有脚踏实地落地的运营实施方案，加盟以后门店都是很难经营的，有些加盟之后总部沒有办法支持，门店经营出现困难而叫苦连天。这就是很多加盟商抱怨加盟的原因之一。

 （2）易视界所有的门店营销方案经验，都是来自直营门店成熟的成功方法，如果没有30家直营店面成功方法案例，总部所做的营销方案方法都没有可行性，加盟商根本就没有任何可参考的成功依椐，全凭加盟商自己的个人经验方法去做营销策划，这样的成功率太低。这样的品牌您能信任加盟吗？

 （3）完善的云诊断系统平台：巨资打造“云诊断”平台，将检查诊断更标准化、流程化、智能化自动匹配个性化防护方案，使新合作商轻松入门。

 （4）营销指导一条龙贴身方案 营销团队提供全程运营方案，每月提供全新促销计划，针对合作商宣传提供广告设计和广告支持。并为合作商制定高效营销方案。

 （5）培训持证上岗，0经验无忧加盟，600亩培训基地，全方位眼视光技术培训，专业知识培训，并颁发人社部双资质从业证书，持证上岗从0到100让加盟者快速进入、快速收回投入成本。

 （6）易视界云电视系统，让你轻轻松松做营销。

　　1) 专业营销策划团队，专业媒体采访内容，塑造品牌影响力

　　2) 高精度播放内容，直抓顾客眼球，让成交更轻松

　　3) 原创上店采访栏目，用事实说话

　　4) 视光专家做客访谈，更专业的知识讲解及时解决客户问题

　　5) 眼视光专业资料，让你不知不觉成为眼视光专家